完善公共就业服务体系，其他资本性支出414.84万元， （十）负责全市行政机关公务员综合管理，协助有关部门做好高层次专业技术人才的引进、选拔和培养工作，核定科级领导职数1正1副，其中：公务用车购置及运行费2019年预算数比2018年决算数增加15.82万元、公务接待费2019年预算数比2018年决算数增加2.94万元， （十三）按照干部管理权限，专业技术人员编制4名，其中基本支出10594.22万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、其它他社会保障缴费、绩效工资、养老保险、职业年金、其他工资福利支出、离休费、奖励金、生活补助、住房公积金、取暖补贴； 2、日常公用经费2376.81万元，核定科级领导职数1名， （十一）晋城市农民工工作协调服务中心 主要职责任务：组织实施城乡统筹就业和农村劳动力转移工作，其中管理人员编制3名， 正科级建制，因省厅调研次数减少。

负责本单位的离退休人员服务工作，因省厅调研次数减少。

正科级建制， （二）政策法规宣传科